Åre Kommun lär ut digital kompetens med hjälp av AI

Digitaliseringen ger stora möjligheter för kommuner att bli mer effektiva. Samtidigt har vi en stor andel medarbetare med bristande digital kompetens som inte kan tillgodogöra digitala verktyg eller nya kommunikationskanaler. 

Åre kommun vill som många kommuner utveckla arbetssätt för att få mer tid över till kärnuppdraget och sina kommuninvånare.

För att personalen på bästa sätt ska kunna tillgodogöra sig nya rutiner eller digitala hjälpmedel vill enhetschefen Mimmi Gustafsson ta fram korta och informativa kurser till personalen. Kurserna ska på ett enkelt sätt introducera nya IT-system, policies och rutiner för medarbetarna. Det kan handla om att lära sig registrera frånvaro i ett nytt HR-system eller hur man går in på intranätet för att komma åt viktig information. Likväl kan kurser användas för att utbilda i IT-säkerhet, likabehandling eller för att förvandla lathundar till digitala kursprogram.

Att ta fram pedagogiska kurser för varje enskilt system, policy eller manual är tidsödande och svårt. Där växte intresset fram för artificiell intelligens. Kan nya digitala hjälpmedel som använder AI vara svaret? Går det att skapa engagerande kurser med stöd av AI?

Anmäl dig till vårt webinar med Åre Kommun där vi pratar om erfarenheten av att utveckla kurser med hjälp av AI inom ramen för ESF-projektet LÄRDIG.

Agenda

• Introduktion: Varför kompetensutveckling?
• Hur projektet tog form och arbetet genomfördes
• Lärdomar
• Finansiering & ROI
  
  

Medverkande

• Mimmi Gustafsson, enhetschef lokalvård, Åre kommun
• Daniel Rönnegård, projektledare ESF LÄR DIG, Åre kommun
• Louise Becker, Operativ chef, Lingio